C’est l’engagement des adhérent·es de Futurs Composés et leur contribution au développement d’une réflexion commune qui fait la force du réseau. 

Les sujets défendus par Futurs Composés émanent des envies et questionnements de ses membres. Pour réfléchir et contribuer collectivement, des groupes de travail se créent et se réunissent régulièrement selon les actualités et besoins. Les membres de réseau se fédèrent à la fois pour des partages d’expériences et d’informations, mais également pour mener une réflexion partagée sur les champs artistiques, institutionnels et économiques de la création musicale, et plus largement sur des thématiques d’actualités et problématiques sociétales. Chaque groupe de travail s’attache à créer un espace d’échanges bienveillant, de partage d’informations, d’outils et de perspectives à mettre en commun.

En 2025, les groupes de travail actifs de Futurs Composés sont : 

  • Égalité FHX / Lutte contre les VHSS / Parentalité : ce groupe de travail échange activement sur les enjeux d’égalité, d’équité, de diversité et d’inclusion dans le secteur des musiques de création. Il crée un espace permettant de se former collectivement pour mieux lutter contre les discriminations et violences liées au genre dans les secteurs artistiques et culturels et bâtir un secteur plus désirable.  Il travaille chaque année sur l’organisation des Rencontres professionnelles nationales – Égalité FHX et lutte contre les VHSS organisées en octobre à Strasbourg. En 2025, le groupe de travail a notamment participé à la publication des ressources Égalité Femmes-Hommes-X publiées sur notre site et à travers une newsletter à l’occasion de la journée internationale des droits des femmes le 8 mars 2025. 
  • Transmission : Après deux années de travaux autour des droits culturels, le groupe transmission travaille depuis 2023 autour de la notion de la médiation culturelle. Il a pensé et réalisé avec l’association Opale l’enquête “Les pratiques de médiation dans les musiques de création” parue en mai 2025, a organisé la journée de rencontre professionnelle sur la médiation culturelle et réfléchit à la suite des actions à mener pour l’ensemble du réseau suite à l’enquête, aux journées de médiation réalisées et aux préconisations formulées pour le réseau.   
  • International : créé début 2025, il a réalisé mi-2025 une enquête interne pour connaître les pratiques, besoins et envies des adhérent·es sur l’international afin de construire ses actions dès 2026 et de favoriser l’entraide entre les membres sur ce sujet.
  • Nos relations aux médias : ce groupe réfléchit à différentes manières de sensibiliser les futures générations de journalistes aux musiques de création et de repenser les relations des professionnel·les du secteur de la création musicale aux médias.
  • Compagnonnage, créé début 2025 au sein du conseil d’administration, il développera différents axes de travail pour favoriser l’entraide entre les membres du réseau et les notions de compagnonnage dans le secteur de la musique et du champ pluridisciplinaire.
  • Groupes de travail entre pair·es : des groupes de travail par “métiers” sont organisés de manière plus ou moins régulière en fonction des besoins des membres. Les personnes en charge de l’administration au sein du réseau se réunissent ainsi une fois par mois, et celles en charge de la diffusion une fois par trimestre environ. Un groupe de travail “Communication éthique et durable” a également été créé en partenariat avec Grands Formats.